原标题：90后美女“遗体整容师”：面对的都是非正常死亡遗体，不敢对外人言职业
“在工作的时候，我从来没把他们当作一个冰冷的物件，因为在一天，或是几个小时前，他们可能还是一个活蹦乱跳的人。在这里，他们只是状态不一样了而已……”
这是常州市殡仪馆90后入殓师李淑萍的工作独白，作为一名入殓师，她每年见证上千次生命的落幕，但在“喜谈生、忌谈死”的传统中，她既承担着“生命摆渡人”的角色，同时也承担着外界的偏见与误解。
李淑萍图据荔直播视频截图
从小喜欢看恐怖片
长大后执意选择殡仪专业
几年来，李淑萍的生物钟早已形成，每天5点过准时起床上班，走在清晨的大街中，与早高峰“擦肩而过”，6点半便开始自己一天的工作，有时候一直要忙到晚上十点过。她的“日历”中没有节假日，一周雷打不动的单休，每年春节只在大年初一会放假一天。
李淑萍在工作中图据荔直播视频截图
李淑萍是常州市殡仪馆的一名入殓师，1994年出生的她虽然只有27岁，但已在殡仪馆工作五六年，是馆内名副其实的“老人”，也是馆里唯一一位90后入殓师。
李淑萍外表清秀，体型娇小，所以第一眼你很难将她同每天与逝者打交道的入殓师联系在一起。说起为何会选择这个专业，李淑萍告诉红星新闻，她从小胆子就比较大，村里有人死了办丧事，其他小孩们都很怕，躲得远远的，就她一个人好奇地站在大门外看给逝者穿衣、入棺。她还喜欢看恐怖片，到了大学选择专业时，便偷偷地填报了殡仪专业。她告诉红星新闻，最开始家人也很反对，“觉得这个行业不太好，也很不理解一个女生为什么非要去干这个？”但最终还是拗不过她，妥协了。
学习防腐整容专业
面对的都是非正常死亡遗体
李淑萍告诉红星新闻，她所就读的学校分三个专业方向：殡仪接待、防腐整容以及火化，而她学的防腐整容，是其中难度最大的一个，处理的都是非正常死亡的遗体，像是车祸、坠楼、他杀这一类的。
李淑萍在工作中图据荔直播视频截图
她介绍，遗体处理一般会经过净身、穿衣、整容、化妆、入殓5个程序，一般正常遗体只需要画一个自然妆即可，但对于非正常死亡遗体，整容完之后，还要用特殊的材料把脸上的伤盖住，使其呈现出自然的状态，“难一些，花得时间也更久”。
而其中花费时间最长的就是整容，李淑萍介绍，如果遗体面部损伤较大，肢体有断裂，她和几位同事甚至要花上一天时间才能处理完。虽然从事的是殡仪专业，但作为一名合格的入殓师，她还需要学习遗体解剖学，了解人体的骨骼支架、五官的位置，“不需要你特别熟悉，但一定要知道大概在哪个位置”。此外，还要学习缝合的技巧手法等。
职业感悟：
珍惜当下，过好每一天
“劳累”“工资不高”“晦气”……这些都是外界对这一行的理解和认识，几年下来，她也渐渐感受到人们对这份职业的偏见。在知道她是入殓师后，很多人甚至不愿和她握手，因此遇到不熟的人，她也不会说自己的工作单位，就说在“民政局下属单位”工作。
李淑萍图据荔直播视频截图
这样的偏见，也让所有入殓师都面临不好找另一半的问题，李淑萍也一样。曾经家人给她介绍过对象，但对方家里是经商的，在得知她的职业之后，还是会作罢。现在的李淑萍刚谈恋爱，但对于自己在工作中所遇到的事情，在男朋友面前也会选择闭口不谈，更不会主动告诉男朋友的亲友自己的职业，怕让对方感到有压力。
虽然有种种偏见，李淑萍认为这份职业其实挺有意义，“当每个人老了，都会自然而然地想到我们，我们也会送他们最后一程，参与他们最后的人生。”李淑萍和同事悉心工作，在工作结束后鞠上一躬，“这是一种礼仪，更是一种尊重”。
令她印象最深刻的，是一场车祸的死者，“面部塌陷，骨头缺失，脸的模样都看不出来”。由于损伤特别严重，因此他们最开始对还原死者的面部没有太大的把握，也建议家属尽量清理干净即可，“但家属特别伤心，想在最后一程让她整个人完完整整的”。
在家属的恳求下，他们还是接了这份工作。依照死者生前的照片，她与四五位同事把死者仅剩的皮肤进行缝合，对面部进行重塑，“虽然最后跟生前的照片会有一定的差距，但最起码看着是干干净净、完完整整的”。当工作结束后，家人见到死者时，一直不住地对他们说着感谢。李淑萍说，她当时心里就觉得自己的工作其实挺神圣的，参与很多人的一生，为他们最后一程做点什么，也让她从中学会珍惜当下，过好每一天。
队伍日趋年轻化
越来越多年轻人选择这个行业
据常州市殡仪馆副馆长汤勇介绍，馆内每年要火化遗体8800具左右，逝者里有很多年轻女性，有家属认为男性入殓师在工作时有不便的地方，就提出是否可以提供女性工作者为亲人服务，因此从人性关怀的角度，殡仪馆便从民政学校引进了两名女性职工，李淑萍就是其中一位。
常州市殡仪馆副馆长汤勇图据荔直播视频截图
据汤勇介绍，李淑萍2013年就读于长沙民政职业学院，当初她所选读的是火化机专业。大一来到常州市殡仪馆实习，因其体型娇小，单位便安排她到化妆整容岗位实习。实习期间，在省劳模高强生的指导下，她对化妆整容产生了浓厚兴趣，返校后就向学校申请转为化妆整容专业。毕业后，李淑萍在“强生劳模创新工作室”一干就是六年，已经成长为一名出色的入殓师。
据汤勇介绍，馆内35岁以下的年轻职工有7人，占馆内所有职工人数的15%左右。现在有越多越多的年轻人选择这个行业，他认为，出现这样的原因有几点，一是从全国来看，殡葬职工队伍普遍老龄化，确实需要新鲜血液不断注入。二是从行业发展角度来看，队伍年轻化也是殡仪行业发展的要求，而且因为殡葬行业工作的特殊性，就业竞争要小许多，同时目前民政部对殡葬队伍专业化的要求，全国各地殡仪馆、公墓、服务公司的人才需求激增，全国各地开设殡仪专业的院校也逐年增加，新生代的培养也为行业年轻化创造了机遇。
汤勇认为，曾经“殡葬人”可能会因职业的缘故被“嫌弃”和“歧视”，但随着时代的发展、社会整体素质的提高，社会对殡葬行业的认知度也逐步提升，对行业的理解度与支持力也不断转变，“殡葬是一个职业，和其他职业一样，不断需要新鲜血液的补充。”他相信，今后还会有更多的年轻血液注入殡葬行业，会有一代又一代的优秀工作者脱颖而出。
红星新闻记者章玲实习生郭聪丽图片由受访者提供
