原标题：补贴3000万奖励、补休七天带薪年假、抽奖送汽车……这些企业就地过年福利羡慕了
来源：东方网·纵相新闻
撰稿|记者马旭
临近年关，各地鼓励“就地过年”政策不断出台。发红包、给补贴、赠消费券、免费照顾务工人员子女、增加落户积分……这些实实在在的福利被不少网友点赞。
政府给力，企业自身福利也没有落下。有的企业提出补休七天带薪年假；有的企业补贴3000万元奖励员工留下过年；有的企业抽奖送汽车……这些“壕”气的暖心之举，让网友直呼羡慕，“还招人吗？”、“请问这条微博怎么让老板看到？”
东方网·纵相新闻记者汇总了一批让人羡慕的各地“就地过年”企业福利，带你看看别人家的公司。
（本文配图均为资料图片）
厦门一企业3000万元奖励员工留下过年
据媒体报道，福建厦门一家生物科技公司此前宣布，按人均5000元准备3000万元鼓励员工留在当地过年，总共5000多名员工计划争取80%留在厦门过年。
此外，该公司给腊月二十九坚持岗位的员工每人发放1000元的新年礼，举办100至500元不等的“开门红”抽奖活动，还有每人1000元的春节全勤奖以及1000元以内的超产量奖。据悉，该公司还将给留厦过年职工在老家的父母发放慰问红包。
除了厦门，全国还有不少其他地方的企业也给出了丰厚的物质奖励。
江苏苏州一家电子公司为外地留苏过年员工准备了丰厚的抽奖奖品，包括价值8万元的汽车2部，还有手机、电视机、电动车等。据悉，该公司有员工7800多人，三分之二的员工有意向就地过年。
河南郑州某航空业公司，对愿意主动留郑过年的员工，每人一次性发放奖金20218.88元。首批申请的146名员工，已全部领到这笔钱，共计近300万元。
广东一医疗企业给就地过年员工发近万元奖金，并且这笔留粤奖金和年终奖无关。目前，一次性奖金9900元已向全公司90多名留粤过年员工发放完毕；留粤期间出行不超过3个市县区的员工，复工后还可获近万元福利，奖金总和预计达200多万。
上海金山某公司对今年春节期间留厂过节的外来工，每人给予2000元的现金奖励，同时额外给家属邮寄大礼包，内有年货、口罩等用品，确保留者安心，家属也放心过好年。
（浙江杭州某企业赠送就地过年员工新春大礼包）
这些企业不仅发奖金更补休带薪年假
据媒体报道，上海一食品公司通过咨询员工们的意向，出台了“工资奖励+一周带薪休假”的方案，已经有超过七成的外来员工同意就地过年。该公司一位来自河南的员工表示，公司的政策很好，家人也支持他留在上海过年的决定。
这种给钱还给假的企业全国也有不少。
浙江瑞安的一家企业将为留在瑞安过年的员工每人发放1000元红包，疫情稳定后员工可错峰回家，报销车费的同时还给员工一周的带薪休假。
另一家浙江企业，宁波某中央厨房设备公司也从多渠道给出福利留住员工就地过年。
据悉，该企业对留在鄞州区过年的员工，将每人发放3000元至5000元的留守奖励，如果员工春节后回家探亲，公司不仅报销来回车费，还照发工资。
为了让来自全国各地的一线员工能够安心留在宁波，同时增加家庭收入，企业还放出福利：在宁波的员工家属如果符合上岗条件，也可以应聘公司岗位，安排力所能及的工作。
企业暖心，员工自然安心。
正如人民日报评论“张文宏称就地过年是作出牺牲”时所说的那样：“张文宏”的一席话真诚而富有人情味，让无数网友共情。就地过年，无法堂前尽孝、共享天伦，确实是牺牲。也许暂时的牺牲，能够换来疫情防控的长效。理解每一份思乡之情，愿每个留在异乡的人都被善待，盼疫情早日消遁！
