福利坐垫成监视神器,如厕不自由后连离座自由也没了?

日期:01-04

原标题:福利坐垫成监视神器,如厕不自由后连离座自由也没了?

前几天,网友“苹果橙子妹妹”发帖,说公司给员工发了一批坐垫,结果几天后,自己就被公司人事“盯”上了——你为什么每天上午10:00到10:30都不在工位上?“苹果橙子妹妹”说,自己一直天真地觉得,坐垫上的数据只有自己手机上看看,原来全世界都知道啊……

这听起来让人细思极恐——有了黑科技坐垫,员工哪些时间段,没有坐在椅子上,全部成了公司掌握的数据。不说迟到早退,连溜个号、上个厕所,都没有任何秘密。甚至,公司可以据此计算出,员工每天的净工作时长……这黑科技坐垫,听着更像是高科技“坐牢”,让人浑身不舒服。员工会感觉,自己时刻都处在被监视状态中。如果公司再把这些数据跟绩效或奖金挂钩,“打工人”将自此失去屁股离开椅子的自由。

福利坐垫成监视神器,如厕不自由后连离座自由也没了?

办公楼里的白领,老板的监视意愿也许还没那么强。但在劳动密集型企业,老板们难免会有这样的冲动。几天前有一个热议新闻:东莞市某电器公司的车间员工,因为上了两次厕所被罚20元。上厕所都要被罚款,这在很多劳动密集型企业里,其实并不算什么新鲜事。要是再配上黑科技坐垫,工厂对员工的监视,或许将真正实现全天候无死角。“打工人”失去的,将不仅是如厕自由,恐怕连人身自由都没有了。

而具体到新闻事件本身,似乎是一个误会。据报道,坐垫是公司研发的产品,给员工使用是内测,内测前已通过群邮件告知员工。坐垫主要为了预防常见的办公室职业病,并非所谓监控目的设计,不存在监测数据与员工绩效或者奖金挂钩情况。涉事HR私自传播测试人员的个人数据属于违规行为,公司管理层已给予严重警告处分。

可问题是,尽管该坐垫产品主要功能是监测心率、呼吸、坐姿以及疲劳度,但在内测中,实际引起最大反响的功能,显然不是这些。防止员工“偷懒”,似乎已成为最“实用”的功能,其他那些功能,则更像是给了该坐垫一个“员工福利”的漂亮外衣而已。该坐垫产品在设计时,显然没能更多考虑到员工的隐私保护,员工或会因此失去一项重要的隐私,连带着起码的人身自由。

这不是危言耸听,要知道,事情如果有变坏的可能,不管这种可能性有多小,它总会发生——“墨菲定律”讲述了偶然中的必然。公司的产品内测,测出来的好像是个误会,实则就是一个漏洞。这个漏洞只要存在,就一定会被人利用。虽然该公司声称已经制订了合理的隐私保护机制,但事实胜于强辩,所谓隐私保护机制,只要依然被用人单位人为控制,就有沦为假把式的可能。

早在2003年,世界卫生组织就指出,全球每年有200多万人因久坐而死亡。久坐因此被列为十大致死、致病的杀手之一。于是,很多公司开始提倡站立式办公。假如每天站着工作3到4小时,一年下来等于跑了10次马拉松。从这个意义上讲,一款让人不得不坐更长时间的坐垫,也很难说是一款好的产品。

话说回来,该坐垫之所以引起舆论广泛关注,主要在于触碰到了“打工人”的个人隐私。不论何时,隐私不容侵犯,自由不容剥夺,“打工人”都有权拒绝这类可能成为监视神器的黑科技产品。

红星新闻特约评论员舒圣祥

责任编辑:贾楠 SN245

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