新浪科技讯 3月22日下午消息，腾讯控股今日发布2022年第四季度及全年财报。财报显示，该公司第四季度营收1449.5亿元，同比增长1%；净利润1062.7亿元，同比增长12%，非国际财务报告准则下，净利润297.1亿元，同比增长19%。
整个2022年，腾讯营收5545.5亿元，同比下滑1%；净利润1882.4亿元，同比下滑16%，非国际财务报告准则下，净利润1156.5亿元，同比下滑7%。
2022年第四季度业绩摘要：
▪总收入为1,450亿元（208亿美元2），较2021年第四季度（“同比”）增长0.5%。
▪按非国际财务报告准则，撇除若干一次性及/或非现金项目的影响，以体现核心业务的业绩：
-经营盈利为394亿元（57亿美元），同比增长19%；经营利润率由去年同期的23%上升至27%。
-期内盈利为306亿元（44亿美元），同比增长19%；净利润率由去年同期的18%上升至21%。
-期内本公司权益持有人应占盈利为297亿元（43亿美元），同比增长19%。
-每股基本盈利为3.124元，每股摊薄盈利为3.042元。
▪按国际财务报告准则：
-经营盈利为1,168亿元（168亿美元），同比增长6%；经营利润率由去年同期的76%上升至81%。
-期内盈利为1,069亿元（153亿美元），同比增长12%；净利润率由去年同期的66%上升至74%。
-期内本公司权益持有人应占盈利为1,063亿元（153亿美元），同比上升12%。
-每股基本盈利为11.173元，每股摊薄盈利为10.977元。
▪期末总现金为3,196亿元（459亿美元）。
2022年第四季度其他主要财务信息：
-增值服务业务收入704亿元，相较去年同期下滑2%
其中，本土市场游戏收入279亿元，同比下滑6%；国际市场游戏收入139亿元，同比增长5%；社交网络收入286亿元，同比下滑2%；
-网络广告业务收入同比增长15%至247亿元；
其中，社交及其他广告收入增长17%至214亿元；媒体广告收入增长4%至33亿元。
-金融科技及企业服务业务收入472亿元，同比下滑1%
-EBITDA为440亿元，同比增长20%。经调整的EBITDA为496亿元，同比增长17%。
资本开支为57亿元，同比减少52%。
自由现金流为231亿元，同比减少31%。
于2022年12月31日，腾讯公司的债务净额为148亿元。我们于上市投资公司（不包括附属公司）权益5的公允价值为5,851亿元（840亿美元），我们未上市投资的账面价值为3,334亿元（479亿美元）。于第四季度，本公司于香港联交所以约120亿元的总代价回购约4,560万股股份。
2022年第四季度运营数据：
截至2022年12月31日，微信及WeChat月活跃用户13.13亿，同比增长3.5%
截至2022年12月31日，QQ移动端月活跃账户数5.72亿，同比增长3.6%。
第四季度，收费增值服务付费会员数2.34亿，同比下滑1.1%。
第四季度，视频付费会员数1.19亿。
2022年全年业绩摘要：
总收入：同比下滑1%，按非国际财务报告准则的本公司权益持有人应占盈利：同比下滑7%
▪总收入为5,546亿元（796亿美元），较2021年（“同比”）下滑1%。
▪按非国际财务报告准则，撇除若干一次性及/或非现金项目的影响，以体现核心业务的业绩：
-经营盈利为1,535亿元（220亿美元），同比下滑4%；经营利润率与去年持平为28%。
-年度盈利为1,192亿元（171亿美元），同比下滑7%；净利润率由去年的23%下滑至21%。
-年度本公司权益持有人应占盈利为1,156亿元（166亿美元），同比下滑7%。
-每股基本盈利为12.138元，每股摊薄盈利为11.835元。
▪按国际财务报告准则：
-经营盈利为2,357亿元（338亿美元），同比下滑13%；经营利润率由去年的48%下滑至43%。
-年度盈利为1,887亿元（271亿美元），同比下滑17%；净利润率由去年的41%下滑至34%。
-年度本公司权益持有人应占盈利为1,882亿元（270亿美元），同比下滑16%。
-每股基本盈利为19.757元，每股摊薄盈利为19.341元。
▪于2022年11月16日，董事会宣布按合资格股东持有每10股腾讯股份获发1股美团B类普通股的基准，以实物分派的方式宣派本公司间接持有的约9.48亿股美团B类普通股的特别中期股息。
▪董事会建议就2022年财务年度派发末期股息每股2.40港元（2021年：每股1.60港元）。此建议须待股东于2023年股东周年大会批准。
员工薪酬：
截至2022年底公司共有108436名员工，较去年同期减少4335人，公司薪酬总额为1111.82亿元，去年同期则为955.23亿元。以此计算，腾讯2022年员工人均年薪为102.53万元，而去年同期84.7万元，人均年薪增加近20万。
其他方面：
腾讯控股公告称，刘炽平将轮值退任执行董事，但管理职责不变，继续担任公司总裁兼投资委员会主席，致力于集团的日常运营和管理。此举是为了更清晰地划分公司董事会及管理团队职责，同时提升董事会中非执行董事和女性董事占比，改善公司治理结构。去年8月，腾讯董事会新增一名独立非执行董事张秀兰教授，董事会中女性成员增加到2位。此次刘炽平交接完成后，腾讯女性董事占比将提升到25%，腾讯独立非执行董事占比将提升到63%。
