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记者／姜菁玲
北京时间6月5日，在线招聘平台BOSS直聘向美国证券交易委员会（SEC）更新了招股书。招股书显示，BOSS直聘计划在纳斯达克挂牌上市，代码BZ。公司预计将公开发行4800万股美国存托股份（ADS），价格区间为每股ADS 17-19美元，募资约10亿美元，估值超过80亿美元。
依照惯例，BOSS直聘还赋予IPO承销商最多720万股ADS超额配售权。此次IPO由高盛、摩根士丹利、瑞银、华兴担任主承销商。
招股书显示，BOSS直聘本次募资将用于加大在求职招聘科技基础设施与研究上的投入，升级人工智能等有关招聘服务的技术能力；增加对新产品、新服务的投入，服务更多地区与类型用户等方面。
与很多科技公司类似，BOSS直聘将实施“同股不同权”的AB股结构，即A类股票投票权为1:1，B类股票投票权为1:15。预计本轮募资完成后，创始人、董事长兼CEO赵鹏将占股17.6%，拥有76.2%投票权。
招股书显示，本次公开发行意向投资者包括UBS AM, GIC, Mubadala, Sequoia, Tiger Global。
BOSS直聘切入招聘行业的落点是直聊模式。2014年，BOSS直聘推出直聘模式，让求职者与招聘人员通过手机端APP就能实现直聊互动，这打破了以往传统在线招聘平台求职者上传简历、招聘方下载简历的单向模式。
招股书显示，2021年3月，BOSS直聘月活跃用户数（MAU）达3060万。2020年平均MAU为1980万，较2019年月均同比上涨73.2%。据CIC（灼识咨询）报告，按MAU计，BOSS直聘已经成中国最大的在线招聘平台。就2020年平均移动MAU增速而言，BOSS直聘是中国前五大在线招聘平台中增速最快的公司。
根据招股书数据，截至2021年3月31日，BOSS直聘共服务8580万认证求职者，拥有1300万认证企业端用户，服务630万家认证企业。其公司营收主要来自于面向企业客户的在线招聘服务。客户可选择在线上进行自助式的小额、短期服务购买，也可以基于大额、长期的需求寻求BOSS直聘直销团队的跟踪服务。
招股书披露，2020年，BOSS直聘实现营收19.4亿元，同比增长94.7%。不过，BOSS直聘财务仍呈亏损状态。2019年、2020年，BOSS直聘净亏损分别为5.02亿元、9.42亿元；经调整后亏损分别为4.68亿元及2.85亿元，同比收窄。同期，BOSS直聘市场及销售支出的总收入占比分别为91.8%，69.3%。
