“我真后悔当初贪这些便宜，自以为天衣无缝，即使查账也看不出问题，没想到……”2023年5月，桂林市临桂区住建局质监站站长何某某在收到立案决定书时悔恨地说。
此前，我们临桂区纪委监委驻区住建局纪检监察组对驻在单位开展日常监督时，发现该局质监站下乡审批单中存在7人同坐一辆公务小轿车下乡检查的情况。根据常识不难判断，这其中或许有“猫腻”？
“迅速调取、复印质监站2022年以来项目监督检查分工表、下乡审批表以及下乡费领取名单等相关材料……走，我们到下乡审批表中填写的工地实地核查下。”我随即召开纪检监察组小组会议对问题线索进行分析研判，并制定初核方案。
为把情况摸细摸透，我带着纪检监察干部来到临桂区某工业园工地，向项目部负责人、工地经理以及部分工人了解住建局质监站干部职工到工地开展质量监督检查的情况。
“质监站站长经常到工地检查吗？他们一般几个人过来？”
“站长来的比较少，一般都是一个副站长带队来检查。”项目部经理说道。经过走访交谈，我们了解到质监站一般都是安排4-5名干部下来工地检查，并详细掌握了这些干部的基本情况。但对于项目部经理的回答，我们心里不禁打起了问号：“那为何质监站下乡审批表中每次涉及这个工地检查都有站长的名字？”
回到办公室后，我和组员对2022年以来质监站到临桂区某工业园工地下乡的审批表进行对比梳理，发现质监站站长及部分干部职工存在虚报下乡费的问题。
综合各方面的调查情况后，我们逐一联系质监站可能存在虚报下乡费的几名干部职工进行核实谈话。
在事实面前，临桂区住建局质监站8名干部职工承认了自己的错误行为，虚报下乡费共计1.5万余元。经过思想教育，站长何某某和副站长唐某某、俞某某不仅如实交代虚报下乡费问题，还主动交代收受他人送予礼金共计1.8万余元。临桂区纪委监委分别于2023年6月、7月对质监站8名干部职工进行立案审查调查，退缴违纪款共计4万余元。
“从这件事情也可以看出，你单位对二层机构干部职工的作风建设还没有抓紧抓实，请引以为戒、深刻反思，进一步加强对领导干部职工的教育管理监督......”为防止此类问题再次发生，经汇报后，临桂区纪委监委还运用监督执纪“第一种形态”对该区住建局分管领导进行了批评教育。（桂林市临桂区纪委监委）
