“您对此次招聘会还满意吗？现场设置的咨询就业指导服务平台对你有没有实际帮助？有没有适合的就业岗位……”近日，兰州市纪委监委派驻市人社局纪检监察组在由市社保局、兰州文理学院联合主办的2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动现场随机走访调研，一线监督守护“稳岗就业”民生工程。
“相比线上投简历，这种面对面的招聘，对我的帮助更大，现场工作人员对岗位、政策等信息解释得很清楚。”一名求职的同学说，当天他投了4家中意的单位。
就业一头系着百姓生活，一头系着经济发展，是‘抓效能促发展’的一项重要举措。今年，市纪委监委紧盯就业政策落实、职能部门履职、创业担保贷款发放等关键环节，发挥“室组”联动监督优势，督促市人社局出实招、办实事，积极开展全市“公共就业服务进校园”“2023年度春风行动暨就业援助月”等活动，搭建平台促进就业，更好满足求职者和用人单位多样化就业服务需求。
高校毕业生等重点群体是当前就业工作的重中之重，作为市属高校纪检监察机构，兰州现代职业学院纪委将毕业生就业纳入日常监督重点内容，紧盯就业服务难点堵点，督促学校开展“访企拓岗促就业”专项行动，深入企业了解岗位需求，多批次为毕业生精准就业牵线搭桥。
在监督推动高质量就业的同时，派驻市人社局纪检监察组找准民生领域痛点难点堵点，靶向监督群众反映强烈、普遍关注的欠薪问题，通过现场座谈、听取汇报、翻阅资料、实地查看等方式，督促驻在单位深入开展信息化监管全覆盖专项行动，畅通投诉渠道，受理跨区投诉，快速妥善处置欠薪案件，监督保障已就业人员的薪酬。
一季度，全市实现城镇新增就业1.42万人，困难人员实现就业882人，失业人员再就业6727人。举办线上线下招聘会109场次，达成意向性协议1.08万人。新增创业担保贷款2922万元，落实各类补贴74万余元。
“我们将持续跟进监督，严肃查处稳就业工作中打折扣、搞变通、不作为、慢作为、乱作为等问题，不断畅就业、保民生。”市纪委监委相关负责人表示。（供稿吴静编辑张丽敏）
