“这是我们的联系方式，如遇到党员干部慵懒散拖、推诿扯皮、吃拿卡要、冷硬横推等现象，请立即向我们反映。”连日来，驻百色市工信局纪检监察组深入部分县（市、区），直抵企业一线，向企业主详细了解领导干部为企业纾难解困情况，并为企业发放监督牌，引导企业主“不送”“不请”、领导干部“不收”“不吃”。
百色市纪委监委紧紧围绕党员干部作风建设、群众反映强烈的突出问题，将监督关口前移，直抵一线、靠前监督，强化日常督导，做实基层监督，切实将问题发现在一线、解决在一线、销号在一线，着力解决群众急难愁盼问题，提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。
充分发挥派驻机构“贴身监督”“一线监督”的优势，该市纪委监委持续推进近距离、全天候、常态化的监督手段，通过“看、听、问、访”等形式，重点对驻在单位和综合监督部门的廉政风险点进行“全面体检”，及时反馈日常监督中发现的苗头性、典型性问题，提出整改意见建议。
日前，百色市纪委监委蹲点调研组走访靖西市吞盘乡孟麻村翻阅台账发现，近年来的村集体经济台账未能及时整理装订成册，也没有现金日记流水账，部分账目找不到出货单、发票等。由靖西市财政投入160万元、孟麻村入股60万元成立的肉牛养殖专业合作社，日常大额资金支出仅由合作社负责人签字后就可拨出使用，未报经乡政府相关领导审批同意，资金支出使用管理存在风险隐患。
对此，蹲点调研组形成调研检查工作报告，建议靖西市纪委监委深入开展村集体经济问题整治工作，督促推动组织、乡村振兴等部门加强村集体经济工作研究，制定出台关于做好村集体经济监管的有关制度机制，进一步完善村级财务台账登记和管理办法，规范协议签订、支出审批程序、明确人员职责、加强日常管理等内容，防范经营和资金风险隐患。
与此同时，百色市纪委监委大兴调查研究之风，结合开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治、党风廉政建设和反腐败工作暴露出的薄弱环节以及突出问题，班子成员细化问题清单，带队深入基层一线，将问题结症搞清楚、弄明白，一个环节一个环节推进，一个问题一个问题解决，一个目标一个目标攻坚，并结合形势完善相关制度机制，推动党中央惠民富民政策落地落实、惠及于民。（百色市纪委监委）