“7个清廉单元建设要以坚持党的领导为首要原则，坚持人民至上为出发点和落脚点，坚持守正创新为突破口，坚持系统施治为着力点，找准工作抓手，盯特点、抓重点、育亮点，把好结合点、选好切入点、打造示范点，推动各领域各行业整体廉洁程度显著提升，实现清廉理念深入人心、清廉正气充盈柳州。”3月14日，柳州市召开市委大力推进清廉柳州建设领导小组第一次会议，柳州市委书记、市委大力推进清廉柳州建设领导小组组长吴炜对清廉柳州建设工作作出具体部署。
今年以来，柳州市委把推进清廉建设作为纵深推进全面从严治党和推动高质量发展的务实举措，形成1个总方案、7个子方案的“1+7”工作格局。市委大力推进清廉柳州建设领导小组坚持精准施策、分类指导，多次召开工作协调会、工作推进会，对清廉建设重要事项进行集体研究讨论，不断完善推进工作的措施办法。针对不同领域、不同层级、不同对象特点，指导清廉单元建设制定具体可行的工作计划，要求清廉单元牵头单位结合各自领域工作特点，在落实好“规定动作”的基础上，加大创新“自选动作”力度，以点带面推动清廉柳州建设全面铺开。
柳州市把好清廉单元之间的结合点，清廉机关和清廉企业建设以“企业服务年”活动、优化营商环境、构建亲清政商关系、强化“一把手”和领导班子监督等为具体工作载体，通过推进一项工作达到2个单元清廉建设互促互进的效果。清廉社区和清廉乡村建设依托规范基层“微权力”运行、查处“微腐败”“小官巨贪”等工作载体，有效推动社区和乡村建设良性互动发展。清廉学校和清廉家庭建设，通过实施“扣扣子”“小手牵大手”等专项活动，加强学校和家庭的互动，构建和谐融洽的家校关系，有力推动清廉学校和清廉家庭建设。
围绕“聚焦什么、整治什么、转变什么、形成什么”的要求，柳州市各清廉单元建设边治边建边提升，由具体问题着手，聚焦各自领域存在的通病问题和短板不足，选好切入点，推动问题整改、作风转变和形成长效机制，使治本和治标相结合、渐进和突破相衔接，实现整体推进和重点突破相统一。清廉机关建设以提升干部执行力为切入点，整治机关干部“不作为、慢作为、乱作为”和懒政怠政等问题，充分运用市纪委监委在“两县两区两部门”开展试点工作的成果，把领导干部违规插手工程建设项目向纪检监察机关报告作为强化“一把手”和领导班子监督及推进清廉柳州建设的重要抓手，在全市范围内推行。
充分发挥品牌的示范引领作用，着力打造示范点。清廉机关、清廉企业建设重点围绕柳州工业城市定位，充分挖掘百年工业史，弘扬敢作善成的“企业家精神”和精益求精的“工匠精神”，利用广西独有、柳州特色的工业博物馆，以及实施民营企业亲清政商关系“三清单两承诺”“柳州企业日”、服务民营企业“开门述职”等载体，推动亲清政商关系构建有载体、有特色、有亮点。清廉学校和清廉医院建设充分挖掘柳州在师资力量和医疗水平的特有优势，利用师德师风、医德医风的良好基础和浓厚氛围，探索创新学校为青少年“扣扣子”、医院检查清单互认、检查结果共享等工作，助力打造一流的教育、一流的医疗。清廉乡村、清廉社区、清廉家庭等建设深化基层“廉情驿站”、晒“家规家训”、评“孝贤之家”等特色实践，打造形成清廉柳州建设的有力抓手和亮点品牌，不断增强以点带面、示范引领作用。（柳州市纪委监委）
