来源：贵州省纪委监委网站
“在建工程项目是否落实‘六项制度’?”“根治欠薪工作进展如何?”“之前拖欠的农民工工资支付了吗?”日前，铜仁市纪委监委督查组就欠薪问题对相关职能部门开展监督检查。
去年以来，该市纪委监委切实发挥监督保障执行、促进完善发展作用，推动相关职能部门解决欠薪讨薪问题，切实保障劳动者报酬权益。截至目前，已协调处理欠薪案件381件，为6261名劳动者追回工资7502.5万元。
在具体工作中，该市纪委监委结合工作实际，制定《根治欠薪工作专项监督方案》，梳理任务清单，细化监督内容，并不断完善“室组”沟通联动机制和“发现问题—提出建议—推动整改—跟踪问效”的监督链条，确保根治欠薪监督工作精准施策、靶向发力。同时，坚持问题导向，统筹“室组”监督力量组建专项督查组，对重点企业和项目进行实地走访，了解职能部门在跟踪薪资支付、协调处理欠薪信访案件等方面的履职情况，分类梳理形成问题清单，并及时分解至相关纪检监察室和派驻纪检监察组，督促责任单位抓实整改，倒逼根治欠薪责任落地落实。
“我们通过发挥‘贴身’优势，以政治监督和日常监督为抓手，推动根治欠薪工作取得实效。”该市纪委监委驻市人社局纪检监察组相关负责人介绍，通过查阅资料、听取汇报、个别谈话、列席会议等方式，常态化督促相关工作进度，并全程跟踪监督欠薪处置情况，提高处置效率。
在此基础上，该市纪委监委还督促人社、发改、公安、住建等职能部门之间加强信息互通和协作配合，采取联合检查、联合办案等方式，推动农民工欠薪问题协同治理，确保全市根治欠薪工作取得实效。
“下步，将以全市纪检监察工作‘提质增效’年活动为契机，持续加大监督执纪问责力度，对解决拖欠劳动者工资问题失职失责、推诿扯皮、慢作为不作为等作风问题，严肃追责问责，以‘零容忍’的态度为根治欠薪工作提供坚强的纪律保障。”该市纪委监委相关负责同志表示。
(铜仁市纪委监委)
