本报2月19日讯（记者赵汶）18日，2022年全市卫健系统党风廉政建设和反腐败工作会议召开，记者从会上获悉，今年，市卫健委将在全市卫健系统持续推进党风廉政和反腐败工作，对收受“红包”“回扣”等不正之风零容忍，持续推进党组织联建共建，推进能力提升建设年活动。
据介绍，2021年来，市卫健委持续推进党组织联建共建工作，助力优化营商环境。目前，120急救中心第一党支部、海口市妇幼保健院非临床支部等11个党组织已建立基层党建示范点；全市卫健系统已与12个社区、街道签订联结共建协议。开展治理商业贿赂专项工作。2020年12月至2021年11月，6家医疗机构共有54人次主动上交或退还“红包”，金额共计50855元。
今年，市卫健委将开展创建清廉医院活动，推进医疗行业作风治理。加强日常监督和专项检查，在全系统一体推进不敢腐、不能腐、不想腐制度建设上发力，聚焦政策支持力度大、投资密集、资源集中的项目及其重点岗位人员，坚决查处医药购销招投标、公共工程项目建设等方面的腐败问题。加强医德医风教育和监督约束，对收受“红包”“回扣”等不正之风零容忍，发现一起，查处一起，严肃问责，形成高压态势。
聚焦能力提升建设，市卫健委要求各单位对标对表，聚焦重点，持续深入查找工作中的堵点和难点，主动统筹谋划；突出岗位历练和实践锻炼，通过强化自我提升和组织培训，弥补知识弱项和能力短板，把解决堵点难题作为能力提升的“磨刀石”，练就能干事担事的宽肩膀、铁肩膀，着力锻造一支高素质的卫健行业干部队伍。
