原标题：九原区：紧扣监督第一职责“三项管理”提升执纪质效
来源：内蒙古纪委监委网站
九原区纪委监委紧紧围绕监督第一职责,注重发挥科技引领作用，以“三务公开+”再监督平台为依托，深度强化“闭环式”“清单式”和“层级式”管理，在政治监督、日常监督和派驻监督上下足功夫，谋求创新，取得实效。
做实“闭环式”管理，拉紧政治监督“联动链条”。建立《政治监督重点任务台账》，明确97项监督内容，实行“清单、预警、反馈、监督”的闭环式管理模式，督促各级党组织制定党组织、一把手和分管领导责任“三清单”。制发纪律检查和监察建议书43份，整改问题37个，诫勉谈话2人。针对违建别墅、“一岗双责”问题和廉政风险点，向区主要领导和相关区领导送达廉政提醒函20份，提出意见建议9条，针对巡察发现的共性问题向区政府发送整改通知书2份，推动完善相关制度2项。按照巡察五年规划，完成6轮37个地区、部门党组织的常规巡察、35个嘎查村（社区）的延伸巡察和“十个全覆盖”工程遗留问题的专项巡察，覆盖率达67%，村居巡察覆盖率达42%。发现问题617个，立行立改58个，提出意见建议302个，解决424个，移交问题线索39件，办结31件，办结率79%，立案16件，处分11人。
细化“清单式”管理，筑牢日常监督“数据铁笼”。将主体责任和监督责任清单分别细化为8项50条， 7项45条，通过“三务公开+”再监督平台下传至责任单位，责任单位将履职情况上传平台后，各派驻纪检组、苏木镇街道纪（工）委及纪检监察室分别进行赋分，变年底集中考核为日常信息化考核，对“两个责任”推进缓慢的2个地区部门开展点射式督导，约谈履行主体责任、监管责任不力的部门主要负责人6人、派驻纪检监察组组长2人。“点对点”发放整改通知220份，督促整改问题213个。通过“三务公开+”再监督平台链接苏木镇街道微信公众号，抓取了8个地区、56个嘎查村、27个社区的“三务”公开信息进行实时监督，今年以来，发送监督建议67条，推动解决问题66个，受理三务不公开、假公开、公开不到位问题线索69件，立案5件，处分4人，通报曝光典型案例3件。
聚力“层级式”管理，彰显派驻监督“探头效应”。通过“三务公开+”再监督平台账号层级式设置使得派驻纪检监察组对驻在部门实现了监在日常、督得精准，联系室对监督责任的日常考核，则实现了对派驻纪检组的监督管理。为实现有效基层减负，将上级文件及责任分工情况下传至各责任单位和派驻纪检监察组，职责任务分工各有侧重，互相补位，形成了严密的监督网。针对今年以来开展的13项专项整治工作，由党风室统筹、纪检监察室牵头，联系派驻纪检组、地区纪（工）委，开展交叉式、组团式监督，各派驻纪检组对5个职能部门、8个地区56个嘎查村进行清查，下达整改通知书7份，推动解决19个问题。向驻在部门发送廉政提醒函7份，开展监督检查29余次，下发监督类文书30余份，提出工作建议80余条。日常监督发现问题21个，问题线索5件，办理问题线索28件，立案8件，处分5人。（九原区纪委监委）