原标题：玉林：上半年派驻机构处置问题线索增长62%
今年以来，玉林市纪委监委完善派驻监督工作机制，赋予派驻机构监察职能，进一步巩固深化派驻机构改革成果，加强统一管理，增强派驻监督的权威性和实效性，有效发挥派驻监督作用。今年1—6月，该市25个派驻机构共处置问题线索68件、同比增长61.9%。
明确职责定位，聚焦主责主业。推进派驻机构监察职能全覆盖，对派驻机构的编制、机构、职责等事项再进一步明确，确保各派驻机构聚焦主责主业，真正耕好自己的“责任田”。坚持牢牢抓住党组（党委）主体责任这个“牛鼻子”，从严落实《问责条例》，列出“两个责任”清单和负面清单，严格落实按责定单、按单履责、按单问责，以问责倒逼“两个责任”的落实。今年1—6月，市本级派驻机构共立案33件，党纪政务处分12人。
深化分区协作，加强组织领导。玉林市纪委监委成立派驻机构统一管理工作领导小组，强化对派驻机构的统一管理和监督。深化分区协作办案机制，深化“纪检监察室+派驻纪检组”监督方式，制定市纪委监委听取派驻机构工作汇报、监督检查、统计通报、约谈派驻机构负责人等制度，形成了协调统一、切实有效的领导体制和管理机制。今年来，先后举办学习贯彻十九届中央纪委三次全会精神专题研讨班，召开派驻机构工作推进会、直面问题压实责任谈心会等，分析形势，部署派驻监督重点，明确任务、传达压力、压实责任。
创新方式方法，加大监督力度。为推动派驻监督执纪协同化、发现问题精准化、审查调查高效化，玉林市纪委监委建立定期会商、重要情况通报、线索联合排查、联合监督执纪机制。明确把督促被监督单位落实全面从严治党主体责任作为派驻监督的重要任务，加强对被监督单位落实中央、自治区和市委重大决策部署的监督检查，提高派驻监督的政治站位。1—6月，市本级各派驻机构协调被监督单位开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作、扫黑除恶专项斗争、南流江污染综合整治、贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”情况、节假日作风纪律等各类监督检查318次，提出整改意见建议206条，被监督单位落实整改186条。（玉林市纪委监委胡雄波）
