原标题：罢免VS惩戒康得新大股东管理层隔空喊话员工盼解决
唯一的办法是尽快召开股东大会，通过法定程序，真正解决问题。
近日，上市公司康得新风波的焦点已从巨额资金去向、财务疑云等问题，转移到大股东和现任管理层的“内斗”方面。6月18日，康得新披露的公告显示，大股东康得投资集团提出议案，提请股东大会罢免上任不足4个月的康得新董事长肖鹏、董事侯向京。此后，各方通过各自的官方渠道“隔空喊话”。
针对上述情况，康得新一位中高层人士对新京报记者表示，“现在肖鹏和大股东的纠纷，既然说法不一，就不要浪费时间了。唯一的办法是尽快召开股东大会，通过法定程序，真正解决问题。”
大股东提请罢免现任董事长与董事
现管理层称要对大股东侵占行为依法采取惩戒措施
6月18日晚间，上市公司康得新复合材料集团股份有限公司（证券简称*ST康得，股票代码002450，下称“康得新”）披露公告称，公司于6月17日收到控股股东康得投资集团有限公司《关于召开康得新复合材料集团股份有限公司2019年第二次临时股东大会的函》。
该函称，康得投资集团有限公司持有上市公司851414682股，占上市公司总股本的24.05%，根据《公司法》及《康得新复合材料集团股份有限公司章程》提议召开康得新2019年第二次临时股东大会，并以此审议三项议案，包括《关于提请股东大会免去肖鹏先生董事职务的议案》《关于提请股东大会免去侯向京先生董事职务的议案》《关于提请股东大会选举公司独立董事的议案》。
第二日下午，6月19日16时18分，康得投资集团在其官网发布说明公告表示，公司于6月13日以控股股东的身份向康得新发出上述议案。
说明公告表示，议案是基于上市公司所面临的现状而提出，主要包括两方面的情况。
其一，康得新于2019年4月28日及5月23日期间，陆续接到公司三名独董的正式辞职报告，这将使董事会在职人数不足《公司法》规定人数和章程所定董事会组成人数的2/3。上市公司应在该事实发生之日起2个月内召开临时股东大会。
其二，康得新现任管理团队及现任董事会分别于2019年1月29日及2019年2月27日履职上市公司，至今四月有余，现任团队在引入战略投资人及资金、改善公司经营状况等核心工作目标方面均未有进展。“如若不尽快采取务实有效的措施，将会导致上市公司经营状况进一步恶化，错过挽救上市公司的最佳时机。”
6月20日0点22分，康得新在其公众号“KDX康得新”头条、二条、三条发布了三篇文章进行“回应”，标题分别为《“不辱使命，挑战不公”——致康得新公众股东书》《最新回应[1]大股东掀罢免风波康得新管理层强力回应》《最新回应[2]康得新管理层自清：不再“捂盖子”是为了公司重回合法轨道》。其中，头条显示为署名肖鹏、侯向京的文章。
在《致康得新公众股东书》中，肖鹏、侯向京表示，“在我们刚刚要对大股东侵占行为依法采取惩戒措施的时候，即发生了大股东提案罢免事件。如果任由他们得逞，我们终将无法为公司、为广大股民、为中国资本市场的净化发声与出力。”
文章《最新回应[1]》称，康得新现任管理层表示，新任董事长及管理层将同侵占公司资金的大股东彻底切割，“鉴于前任董事长不仅对涉嫌侵占上市公司资金负有不可推卸的责任，且公司股东大会议事日程也正在不可避免地遭受影响，此时有必要按照公司章程的规定冻结大股东一切权利，暂停大股东所指派的董事在上市公司的当前职务，终止其在公司行使相关职权。”
针对大股东与现任管理层之间的“喊话”，康得新一位中高层人士向新京报记者表示，作为上市公司，股东大会是最高的权力机关。如果存在重大矛盾，就需要召开股东大会，由股东投票决定，这是基本的股份公司运作规则和矛盾处理方式。
上述人士称，“现在肖鹏和大股东的纠纷，既然说法不一，就不要浪费时间了（公司拖不起，再拖下去，客户流失、员工流失）。唯一的办法是尽快召开股东大会，通过法定程序，真正解决问题。”
上述人士分析称，“双方纷争与战投的方案相关。”
不过，6月19日上午，康得新在“KDX康得新”发文称，目前，公司未正式收到任何关于处置康得新的方案。“若有新的进展，公司将及时履行信息披露义务。”
6月6日股东大会上已“交手”
今年1月29日，康得新原总裁徐曙因个人原因申请辞职，当时的董事会决定任命肖鹏为公司新任总裁，当时正值康得新首次发生债务违约后的半个月之际。值得一提的是，当时的康得新董事长为钟玉，其亦是康得新及其大股东康得投资集团的实控人。
2月11日，康得新时任董事会全票通过肖鹏、原总裁徐曙、“宝能系”侯向京、康得集团副总裁纪福星为新一届董事会非独立董事候选人，并提名陈东、张述华、杨光裕为公司第四届董事会独立董事候选人，后于2月18日增补来自“中植系”的余瑶为非独立董事候选人。
3月初，康得新完成董事会换届，徐曙以微弱劣势不敌余瑶未能当选董事。至此，康得新原董事长钟玉、原总裁徐曙等“老董事”全部离任，取而代之的是肖鹏、纪福星、余瑶以及侯向京等人。
目前，康得新3月新上任的原独立董事陈东、杨光裕和张述华分别于4月28日、5月13日和5月23日提出离职，董秘杜文静和证券事务代表王山相继于5月5日和5月17日提出离职。其中，5位离职人士中的前四人均在康得新2018年年报中表示不保证年报的真实性。
值得注意的是，同为新一届董事的、“中植系”出身的余瑶，并未在此次大股东康得投资集团提起免职的董事里。据康得新2019年一季报显示，康得投资集团和浙江中泰创赢资产管理有限公司分别持有康得新8.51亿股（占总股本比例为24.05%）和2.74亿股（占总股本比例为7.75%），分列康得新第一大和第二大股东，而中泰创赢与“中植系”关系密切。
5月29日，康得新公告称，公司分别于5月26日和5月28日通过电子邮件和顺丰快递，收到中泰创赢名为《关于提名王筱楠女士、梁振东先生、王德瑞先生为公司独立董事的议案》的临时提案。
收到上述议案后，康得新以“电子邮件发件人主体不符合要求”“电子邮件不视为书面提交”“签收日期距公司召开2018年年度股东大会不足10日”等理由拒绝中泰创赢提出的补充临时议案的需求。
值得关注的是，此次康得投资集团所提名的三名独立董事人员，与中泰创赢所提出的人选是一样的。
6月6日，康得新2018年年度股东大会召开，现场股东提出“122亿资金去向”“21亿预付设备款虚实”“126亿子公司担保合理性”等诸多问题，其中不少问题已在2018年年报中由三位时任独立董事提出。
6月6日的股东大会上，康得新现任管理层将“在北京银行122亿存款”“预付中化赛鼎的21亿设备预付款”等两笔大额资金去向问题的矛头，对准大股东康得投资集团。
会上，康得新副总裁兼董事侯向京表示，“（公司）具体爆雷的原因是什么？雷是什么？是现任董事会挖出来的，我们是一个排雷者，而不是埋雷者。如果因为我们把雷挖出来，迁怒于我们，这个事情就是非颠倒了，没有是非了。”
对于“在北京银行122亿存款去向”的问题，肖鹏在上述股东大会上表示，“侯总还专门去了一趟北京银行，北京银行对资料的提供是明确拒绝的。钟总会不会知道？在跟钟总交流的过程中，钟总并没有给我们明确答案。”
最终，6月6日的股东大会10项议案无一通过，大股东康得投资集团对所有议案均投出了反对票。
新京报记者肖玮编辑王宇校对刘军
记者联系方式：xiaowei@xjbnews.com
