原标题：贯彻落实全省纪检监察系统领导干部培训班精神（一）
编者按：4月15日—19日，全省纪检监察系统领导干部业务培训班在长沙举行。培训班结束后，全省各级纪检监察机关迅速行动，传达学习培训班精神，认真研究和部署贯彻落实的具体措施。
株洲：把“六项措施”贯穿纪检监察工作全过程
4月23日，株洲市纪委召开常委(扩大)扩大会议，传达学习全省纪检监察系统领导干部业务培训班精神，研究贯彻落实意见。24日上午，市委常委会议专题学习和研究了本次培训班精神。
株洲市委常委、市纪委书记、市监委主任吴巨培表示，要重点落实好六项措施：一是把党的领导贯穿于纪检监察工作全过程。认真落实请示报告条例，围绕纪检监察工作中的重要工作、重大事项、重要问题和监督执纪工作中的具体事项，制定出台《株洲市纪委监委向市委请示报告重大事项清单》。二是把风险防控贯穿于纪检监察工作全过程。重点围绕政治风险、审查调查安全风险、滥用职权风险、被“围猎”的风险等，找准“病灶”、找准风险点、开出“药方”。三是把深化改革贯穿于纪检监察工作全过程。积极推进监察职能向经济开发区等特定区域和乡镇(街道)延伸，推动监察职能全覆盖;深化派驻机构改革，分类推进市属国有企业、学校、医院纪检监察体制改革。四是把政治巡察贯穿于巡察监督工作全过程。完善“市县一体、上下联动”的工作机制，推进巡察一体化，推动巡察全覆盖，高质量推动整改落实，加强巡察成果运用，切实做好巡察“后半篇文章”。五是把专项治理贯穿于纪检监察工作全过程。整治扶贫领域腐败和作风问题，加大直查直办、查处问责、资金退还、通报曝光力度;整治形式主义官僚主义，协助市委督促各级各单位党委(党组)抓好问题整改;开展扫黑除恶及打“伞”破“网”，抓好中央督导组反馈问题的整改落实。六是把能力提升贯穿于纪检监察工作全过程。依托市委党校、高校、“清风讲堂”等平台，举办纪检监察业务专题培训班，积极组织开展实战练兵辩论赛、精品案件评选和业务能手评选等活动。(株洲市纪委监委)
岳阳：坚持党的领导推动纪检监察工作高质量发展
4月24日上午，岳阳市纪委监委召开常委(扩大)会议，专题传达学习全省纪检监察系统领导干部业务培训班精神，研究部署具体落实措施。
市委常委、市纪委书记、市监委主任李挚要求，要保持政治定力，加大作风建设力度，深入开展纠“四风”专项监督检查，全面巩固违反中央八项规定精神突出问题专项治理成果，深化拓展扶贫领域腐败和作风问题监督执纪问责工作，坚决纠正发生在群众身边的腐败问题和不正之风。要担负政治责任，推进巡视整改和巡察工作，按照问题清单、任务清单、责任清单，真改实改，真办实办，确保全面完成省委巡视整改工作任务。抓住扫黑除恶专项斗争这个工作重点，注重深挖彻查，盯住源头，将扫黑除恶与反腐败斗争、基层“拍蝇”紧密结合起来，坚决冲破“关系网”，打掉“保护伞”。要提高政治能力，举办干部实战业务培训班，带头落实请示报告条例、监督执纪工作规则等规定，自觉在党的领导下开展工作，把党的领导贯穿纪检监察工作全过程。同时，加强自我监督管理，深化内部巡察，坚决防止“灯下黑”。(岳阳市纪委监委)
湘西：开展“一块地”“一棵树”“一张卡”“一枚章”专项治理
4月24日，湘西自治州纪委监委召开纪委常委扩大会议，传达学习全省纪检监察系统领导干部业务培训班、2019年第一次全省贫困县纪委书记例会、全省巡视巡察工作会议精神，对全州扶贫领域监督执纪工作、巡察工作等进行再动员、再部署。湘西州委常委、州纪委书记、州监委主任邓为民出席会议并讲话。
会议指出，要始终把“两个维护”作为纪检监察机关最重要、最根本的职责使命，坚决纠正落实“两个维护”存在温差、落差、偏差的问题。要持续深化纪检监察体制改革，加强对州县纪委监委、乡镇纪委、派驻纪检监察组、巡察机构的力量统筹，深化推进一体化监督检查巡察、一体化信访办理、一体化执纪审查调查。要重点聚焦脱贫攻坚、放管服改革、优化发展环境等领域，突出整治形式主义、官僚主义，驰而不息强化作风建设。严厉整治群众身边的腐败和作风问题，围绕产业扶贫、生态扶贫，惠民政策落实和社会保障兜底、扶贫领域群众信访举报、放管服改革，开展“一块地”“一棵树”“一张卡”“一封信”“一枚章”专项治理，切实增强群众获得感幸福感。牢牢把握政治巡察定位，推进巡察监督全覆盖。创新监督方式，加强科技监督，深化湘西为民村级微信群的实践与运用。(湘西自治州纪委监委)
驻省政府办公厅纪检监察组：从严管理队伍切实防范工作风险
4月22日，驻省政府办公厅纪检监察组召开专题会议传达贯彻全省纪检监察系统领导干部业务培训班精神。驻省政府办公厅纪检组监察组长、省政府办公厅党组成员谢宏指出，要着力从三个方面抓好贯彻落实：切实防范工作风险。以正确认识政治风险为基础，全面从严管理队伍，不断消除安全隐患，严防职权滥用，防范围猎陷阱。规范工作流程制度。对标省纪委省监委《日常监督手册》等制度要求，从操作层面对工作流程进行梳理再造，严格规范业务程序。迅速开展全员培训。参照本次培训班内容，尽快开展本组系统纪检监察干部业务培训，从全员培训、专业培训角度规划制定课程，持续打造“全能型”纪检监察干部平台。(驻省政府办公厅纪检监察组)
驻省科技厅纪检监察组：锤炼过硬能力本领
4月22日上午，驻省科技厅纪检监察组召开会议，专题传达学习全省纪检监察系统领导干部业务培训班精神。驻省科技厅纪检监察组组长、省科技厅党组成员金安荣指出，要切实增强风险防范意识。清醒认识纪检监察工作中面临的政治风险、审查调查安全风险、滥用职权的风险和被“围猎”的风险，保持战略定力，坚持打铁必须自身硬，有效应对和化解各类风险挑战。要大力整治形式主义官僚主义突出问题。深入基层开展形式主义官僚主义调研，提高专项整治的针对性、实效性。围绕贯彻落实上级决策部署、学风会风文风、科技管理服务、科技精准扶贫四个重点方面，加大监督检查力度，整治突出问题。要锤炼过硬能力本领。按照“讲政治，练内功，提素质，强本领”要求，认真开展“纪检监察业务培训年”活动，不断提升执行政策水平、执纪执法水平、思想政治工作水平和信息化工作水平。(驻省科技厅纪检监察组)
驻省总工会机关纪检监察组：推动派驻监督工作高质量发展
4月22日上午，驻省总工会机关纪检监察组召开组务会，专题传达学习全省纪检监察系统领导干部业务培训班精神。驻省总工会机关纪检监察组组长、省总工会党组成员粟志远议要求，要不断提高监督执纪能力，推动派驻监督工作高质量发展。要不断加强规范化、制度化操作，依规依纪依法履行职责。要强化法治意识，着力提高运用法治思维和法治方式开展工作的本领，从强化监督、执纪审查，到调查处置、问责追责、请示报告，都要严格依照法定的权限和明确的流程行使权力。要认真查找自身存在的问题，明确整改方向，真正要把监察法和监督执纪工作规则的要求落实落细。(驻省总工会机关纪检监察组)
江永：“三个一”规范权力运行
江永县纪委监委要求，规范一个流程，制定完善县纪委监委领导体制、议事决策、谈话函询、问题线索管理处置、初步核实、立案审查(调查)、审理流程图和县纪委监委案件模式材料，强化权力制约和自我监督。制定一个制度，出台《江永县纪委监委向市纪委监委和县委请示报告制度》，严格执行请示报告的程序和要求。要开展一项工作，重点围绕纪检监察机关的信访举报承办权、执纪监督权、执纪审查(调查)权、定性量纪权、干部选拔任用权、综合管理权等方面的内容开展风险评估与防控，着重从梳理职责职权、查找风险点位、开展风险评估、制定防控措施、建立预警机制等五个方面抓好工作落实。(江永县纪委监委)
桑植：确保扶贫领域监督零死角、无盲区
推进高频率、立体式监督全覆盖。狠抓“互联网+监督”平台、村务监督委员会和村级纪检员队伍建设，严格落实基层党风廉政建设“1+5”制度体系。强化扶贫领域协调联动机制，全方位进行县乡交叉检查、扶贫专项巡察、部门联合督查，确保扶贫领域监督零死角、无盲区。推进零容忍、快节奏惩处全覆盖。对扶贫领域问题线索实行提级办理、快查快结，落实“一个案件、一名领导、一套人马、一个方案、一抓到底”，确保扶贫领域腐败和作风问题查彻底、处到位。推进严通报、强震慑教育全覆盖。强化以案促改、以案促教作用，扶贫领域典型案例一律点名道姓通报曝光。(桑植县纪委监委)
蓝山：“三提升”提高精准履职水平
蓝山县纪委监委要求做到“三提升”：一是提升认识。清醒认识“政治风险、审查调查风险、滥用职权风险、被‘围猎’风险”四大风险，始终保持高度警惕，坚持底线思维。二是提升素质。以“素质提升年”活动为契机，全县纪检监察干部树牢“绝对忠诚、真抓实干、团结协作、公道正派”的表率意识，评选一批岗位之星、评选一批精品案例、组织一轮知识测试、开展一批文体活动。三是提升质量。继续推进“清廉蓝山”建设，全面铺开“清廉机关”“清廉学校”“清廉医院”“清廉村居”“清廉家庭”“清廉企业”“清廉社会”建设，从源头预防“微腐败”，提升群众获得感。(蓝山县纪委监委)
保靖：树立“靶向”思维强化精准履职
保靖县纪委监委要求，强化理论武装，做到政治过硬。深刻把握稳中求进工作总基调，适应“时”与“势”的变化，理解“稳”与“进”的关系，把握好节奏力度。强化纪法意识，做到能力过硬。加强党章党纪党规和宪法法律法规学习，运用法治思维和法治方式反腐败，切实提高依规依纪依法履职能力。强化精准履职，做到担当过硬。树立“靶向”思维,做到精准发现问题、精准把握政策、精准作出处置，找准监督重点，把准执纪要点，瞄准关注焦点，打准问责痛点。强化内控机制，做到作风过硬。牢固树立“信任不能代替监督、越是信任越需要监督”的理念，建立健全内部监督制约机制。(保靖县纪委监委)
