原标题:近百名保险销售人员涉嫌学历造假
近日,记者在江苏银保监局苏州分局官方网站获悉,太平人寿苏州分公司因存在销售人员学历造假、记账凭证签收有出入等问题,被江苏银保监局苏州分局处罚。记者了解到,保险业务员学历造假的背后有些深层次原因值得大家关注。
近百名险企销售人员学历疑造假
据官方消息显示,太平人寿保险有限公司苏州分公司93名销售人员疑在入职时提供了虚假学历,已证实其中两名人员入职材料中的学历为假。以上事项,已经被太平人寿苏州分公司相关业务规定、求职表、调查笔录、情况说明、事实确认书等证明。
上述行为违反了《保险公司管理规定》(2015年修订)第五十五条的规定,根据处罚条例第六十七条规定,江苏银保监局苏州分局对太平人寿苏州分公司开出罚单,责令其改正,同时给予警告并处1万元罚款。由于太平人寿苏州分公司未在法定期限内提出陈述申辩意见,本案现已审理终结。
据太平人寿相关负责人表示,对于太平人寿苏州分公司受监管处罚一事,公司高度重视,已责成相关单位立查立改,对苏州分公司内控制度及管理流程进行全面的梳理排查,持续强化合规督导。目前,该公司正密切关注机构整改情况,在全系统进行警示教育,开展合规培训、风险排查,加大监督检查力度,积极防范经营风险。
保险从业者需持资格证上岗
保险作为金融行业的一个重要分支,不仅经营机构需要牌照,从业人员也需要相关资质。
业内人士表示,保险营销员的入职流程是:新入职人员通过审核后进入保险公司新人班,参加保险公司自行组织的考试,考试通过后获得协会发放的执业证号码,并由保险公司发放展业证,然后开始展业。
江苏省保险协会工作人员钱利告诉记者:“目前保险公司招聘营销员有学历要求,一般要求是高中以上,有的公司要求大专以上。随着近年来营销员渠道再度成为保险公司主渠道,各公司展开营销员抢人大战,为了完成总公司下达的任务指标,分支机构就会在人员资历审核方面放松要求,所以出现伪造学历情况的一般不在总公司,而是在分支机构以及营销服务部。”
为此,有很多业务员建议,与其如此,不如务实一点降低学历要求,甚至取消学历要求,代之以其他形式的测试,如加强道德素养和专业技能的培训,从而提升营销员的综合素质。另外,要充分考虑到三四线城市以及农村市场的实际情况,也应该允许基层公司根据当地的实际情况对学历要求作相应的调整。
但也有人表示,学历要求还是要有的,虽然学历不代表学识和能力,但确实反映了一定的素质和学习能力。
870万名保险销售员面临清核
实际上,学历造假只是营销员渠道发展问题的一个缩影。
近年来,保险营销员大军快速扩张,截至2018年底,保险业务员高达870万名,该渠道保费占全国人身险保费收入近七成。保险营销员队伍扩张后随之出现诸多问题,如营销员大进大出、违法违规乱象长期存在。
记者获悉,目前针对870万名保险营销人员的清核大幕已经开启。今年3月,中国银保监会下发了《关于开展保险公司销售从业人员执业登记数据清核工作的通知》,这份通知以“加急”文件的形式下发至各地银保监局及各保险公司。《通知》要求各家保险公司及地方监管部门以全面登记无遗漏、全面填准无差错和全面核对无差异三条准则为基础,开展清核工作,其中对保险销售从业人员的具体要求是各项信息要保证真实、完整、准确。
据了解,此次清核对象是针对保险公司从事保险销售的所有人员,涵盖个险、团险、银保等所有渠道的代理制从业人员,以及从事保险销售的员工、劳务派遣人员、非全日制用工人员等,涉及人员数量超过千万。
江南时报全媒体见习记者孙海燕
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