原标题：新投公司工会四举措服务大局凝聚力量
近年来,创新投公司工会紧密围绕公司发展中心任务,服务大局,认真履职、主动作为,引导职工建功立业,维护职工合法权益,构建和谐劳动关系,促进了公司健康发展。
一是服务大局,动员职工建功立业。去年以来,公司工会组织动员广大员工立足岗位、做好本职工作,认真开展安全生产大排查、合理化建议等活动,有效提升员工主人翁意识和爱岗敬业精神。公司涌现出多个优秀集体和个人,公司党支部荣获集团“先进基层党组织”、“党员先锋队”等荣誉,公司荣膺“中国政府引导基金TOP30”,荣登“中国创业投资机构竞争力排行榜百强”,公司企业纳税信用等级被评为A级,另有多人次荣获省国资委、集团以及协会各项表彰。
二是加强培训,提升职工队伍素质。加大教育培训力度,积极为员工订阅相关书籍刊物,鼓励员工“爱读书、好读书”、倡导“读书·实践·成才”的健康生活观,组织了员工薪酬、金融知识、法律知识普及等多场知识讲座;加强工会干部培训,选送工会干部参加上级部门组织的各项培训班;提升职工文明素养,积极倡导语言文明、举止文明、环境文明良好氛围,组织为困难学子捐款的助学活动等志愿服务活动。
三是心系职工,建设和谐劳动关系。公司工会落实“以人为本”的核心理念,心系广大职工,竭诚为职工群众办实事、做好事、解难事。严格按照新《劳动合同法》的规定,依法与所有在公司工作的劳动者签订劳动合同,劳动合同签订率和履约率均为100%。组织职工参加工会医疗互助活动,为职工提供重大医疗经费保障。每年组织一次全员健康体检,保证广大职工群众以健康的体魄投入工作。出台职工慰问补助管理办法,在员工因病住院或家庭遭遇困难的时候,切实承担起“第一知情人、第一报告人、第一帮助人”的责任,做到会员生病住院有慰问、家庭变故有关怀、遇到困难有帮助,共慰问生病、住院职工8人次,及时把慰问金送到温暖送入心。利用法定节假日,精心组织开展羽毛球、篮球、健步走、摄影等活动,引导职工形成健康、向上的生活理念。
四是主动融入,充分发挥工会组织参与作用。及时了解、表达和反映广大职工的意见、愿望和要求,促进公司决策的民主化、科学化、制度化。每年召开一次职工大会,认真履行职工大会的各项职权,凡是涉及到职工切身利益相关的企业年金、补充医疗保险、薪酬福利方案等议案均提交职工大会讨论通过实施。进一步完善和改进公司信息发布制度,设立固定的司务公开栏和意见箱,定期公开费用支出、规章制度、人事调整等信息,使司务公开工作步入了经常化、制度化与规范化的轨道。
