原标题：六盘水：统筹推进纪检监察系统“七支队伍”建设
六盘水市纪委监委认真贯彻新时代党的组织路线，以深化国家监察体制改革为契机，统筹抓好市纪委市监委机关、县区纪委监委班子、派驻机构、巡察机构、省级开发区纪工委、乡镇（街道）纪委（纪工委）和村级民生监督员“七支队伍”建设，为推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作提供坚强组织保障。
突出系统谋划，健全组织体系。通过深入调查研究，按照市纪委市监委机关重在提升专业化能力、派驻纪检监察机构重在抓制度规范、巡察机构重在配齐力量、县区纪委监委班子重在选优配强调结构、省级经济开发区纪工委重在持续推进“三转”、乡镇（街道）纪委（纪工委）重点抓监察职能延伸、村级民生监督员重在强化考核激励的思路，全面加强纪检监察组织体系建设。同步组建市县巡察机构、派驻纪检监察组，市级监委分别向5个省级经济开发区派出纪检监察工委，县级监委分别向75个乡镇（街道）派出监察办公室，推进监察工作全覆盖。
突出鲜明导向，激发队伍活力。始终把好干部标准和忠诚干净担当作为第一原则，把政治标准作为硬杠杠，树立重党性、重品行、重作风、重实绩的选人用人导向，先后推荐7名政治坚定、作风优良、素质过硬的优秀纪检监察干部到系统外担任重要职务。拓宽选人用人视野，畅通干部交流渠道，选拔一批优秀年轻干部到派驻机构和机关内设机构任职，采取公务员招录一批、法检部门遴选一批等方式补充新鲜力量，不断激发干部队伍活力。
突出素质培养，补齐能力短板。聚焦纪检监察重点工作和阶段性任务，分类分批开展有针对性的培训。去年以来，围绕重点领域业务知识自主举办培训班11期，培训纪检监察干部1000余人次、村级民生监督员970余人次。注重在基层一线和急难险重岗位培养锻炼干部，选派6名优秀科级干部到县区纪委监委、乡镇挂职、担任第一书记、驻村扶贫等，推荐11名优秀干部到中央巡视办、省纪委省监委机关和省委巡视办挂职锻炼或参与工作。统筹选派50余名干部分期到机关信访、党风或纪检监察室等一线部门跟班学习锻炼。
突出刀刃向内，纯洁干部队伍。从严监督管理纪检监察干部，对一些精神状态不佳、工作作风不实、履职不到位，不适宜在纪检监察岗位工作的领导干部及时予以调整。去年以来，对派驻机构3名县级干部予以改任非领导职务并调离纪检监察岗位。常态化打扫庭院、清理门户，对不廉洁、滥用权力、违纪违法的纪检监察干部“零容忍”，发现一起、查处一起，以铁的纪律捍卫队伍纯洁性。去年以来，全市共有25名纪检监察干部受到党纪政务处分或组织处理。
（六盘水市纪委监委）
